摘要：霍兰德职业兴趣测试 职业兴趣解析及典型职业 1、社会型(S) 2、企业型(E) 3、常规型(C) 4、实际型(R) 5、调研型( I ) 6、艺术型(A) 霍兰德职业兴趣理论的价值分析 个性与兴趣、职业有......霍兰德职业兴趣测试 职业兴趣解析及典型职业 1、社会型(S) 2、企业型(E) 3、常规型(C) 4、实际型(R) 5、调研型( I ) 6、艺术型(A) 霍兰德职业兴趣理论的价值分析 个性与兴趣、职业有
霍兰德职业测评分析目录1、社会型:(S)共同特征:喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言2、企业型:(E)共同特征:追求权力、权威和物质财富,具有领导才3、
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huo lan de zhi ye ce ping fen xi mu lu 1 、 she hui xing : ( S ) gong tong te zheng : xi huan yu ren jiao wang 、 bu duan jie jiao xin de peng you 、 shan yan . . . 2 、 qi ye xing : ( E ) gong tong te zheng : zhui qiu quan li 、 quan wei he wu zhi cai fu , ju you ling dao cai . . . 3 、 . . .
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主要职业:会计、出纳、统计人员;打字员;办公室人员;秘书和文书;图书管理员;旅游、外贸职员、保管员、邮递员、审计人员、人事职员等。 霍兰德所划分的六大类型,并非是并列的、
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霍兰德的职业兴趣测评从兴趣的角度出发来探索职业指导的问题,提出了职业兴趣的人格观,使人们对职业兴趣的认识有了质的变化。它把对职业环境的研究与对职业兴趣个体差异的研究有机地
霍兰德职业兴趣理论及测试,荣格八维测试,霍兰德职业兴趣理论将个体分为六种类型: 实际型(R) 、研究型(I) 、艺术型(A) 、社会型(S)、企业型(E)、事务型(C),每种职业兴趣类型有相应的
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